• Datos Personales

    • Identidad

      Nombre en citaciones bibliográficas: Cozzo, G.
      Documento: Cédula de identidad - 43287023
      Género: Femenino
      Fecha de nacimiento: 11/08/1990
      País de nacimiento: Uruguay
      Ciudad de nacimiento: Montevideo
      Nacionalidad: Uruguaya
      Estado civil: Casado
    • Dirección personal

      Dirección: 4 de julio 3285/2 / 11600 / Montevideo / Montevideo / Uruguay
      Teléfono: 099660448
      Correo electrónico: giannellacozzo@gmail.com
  • Datos Generales

    • Institución principal

      Universidad Católica del Uruguay Dámaso Antonio Larrañaga/ UCUDAL - Facultad de Psicología / Departamento de Psicología Social / Uruguay
    • Dirección institucional

      Institución: Universidad Católica del Uruguay Dámaso Antonio Larrañaga / UCUDAL - Facultad de Psicología / Sector Educación Superior/Privado
      Dirección: 8 de Octubre 2738 / 11600 / Montevideo , Montevideo , Uruguay
      Teléfono: (2) 487 2717
      Correo electrónico/Sitio Web: gcozzo@ucu.edu.uy
  • Formación

    • Formación académica

      • Concluida

        • MBA

          • MBA con énfasis en Recursos Humanos (2015 - 2016)
            Universidad Católica del Uruguay Dámaso Antonio Larrañaga - UCUDAL - Facultad de Ciencias Empresariales , Uruguay
            Título de la disertación/tesis/defensa: Engagement, Liderazgo y Resultados Organizacionales: una aproximación desde la perspectiva de la Psicología Positiva
            Tutor/es: Dra. Lilián Daset
            Obtención del título: 2016
            Areas de conocimiento:
            Ciencias Sociales / Economía y Negocios / Negocios y Administración / Dirección de Empresas
        • Especialización/Perfeccionamiento

          • Postgrado de especialización en Recursos Humanos (2014 - 2014)
            Universidad Católica del Uruguay Dámaso Antonio Larrañaga - UCUDAL - Facultad de Ciencias Empresariales , Uruguay
            Título de la disertación/tesis/defensa: Trabajo final de integración en las prácticas y políticas de Recursos Humanos
            Obtención del título: 2014
            Areas de conocimiento:
            Ciencias Sociales / Economía y Negocios / Negocios y Administración / Gestión de los Recursos Humanos
        • Grado

          • Licenciatura en Psicología (2009 - 2013)
            Universidad Católica del Uruguay Dámaso Antonio Larrañaga - UCUDAL - Facultad de Psicología , Uruguay
            Título de la disertación/tesis/defensa: Estrés Percibido en personal sanitario asistencial de un centro de salud privado de Paysandú
            Tutor/es: Dra. Micaela Reich
            Obtención del título: 2013
            Areas de conocimiento:
            Ciencias Sociales / Psicología / Psicología /
      • En Marcha

        • Maestría

          • Master en Psicología del Trabajo las Organizaciones y Recursos Humanos (2019)
            Universidad Jaume I ,España
            Título de la disertación/tesis/defensa: Psicología del Trabajo, las Organizaciones y los Recursos Humanos
            Financiación:
            Empresa Privada / Banco Santander , Uruguay
            Areas de conocimiento:
            Ciencias Sociales / Psicología / Psicología / Psicología organizacional
  • Idiomas

    • Francés
      Entiende muy bien / Habla muy bien / Lee muy bien / Escribe muy bien
    • Inglés
      Entiende muy bien / Habla bien / Lee muy bien / Escribe bien
  • Areas de actuación

    • Ciencias Sociales

      Psicología /Psicología /Psicología Organizacional
    • Ciencias Sociales

      Psicología /Psicología /Docencia
  • Actuación profesional

    • Sector Educación Superior/Privado - Universidad Católica del Uruguay Dámaso Antonio Larrañaga - Uruguay

      Facultad de Ciencias de la Salud / Departamento de Psicología Social y del Trabajo

      • Vínculos con la Institución

        • Funcionario/Empleado (08/2019 - a la fecha)Trabajo relevante
          Profesor de alta dedicación ,30 horas semanales
          - Diseño y dictado de clases, elaboración de pautas y corrección de trabajos académicos. - Tutorías y tribunales de trabajos finales. - Investigación. - Otras tareas administrativas y de gestión.
    • Sector Gobierno/Público - Ministerio de Defensa Nacional - Uruguay

      Armada Nacional

      • Vínculos con la Institución

        • Funcionario/Empleado (10/2017 - a la fecha)Trabajo relevante
          Psicóloga Laboral ,10 horas semanales
          Evaluaciones psicológicas para el ingreso a la Armada Nacional. Desarrollo de talleres de capacitación. Iniciativas para la implementación de la política de RRHH. Seguimiento psicológico a estudiantes de la Escuela Naval.
    • Sector Educación Superior/Privado - Universidad Católica del Uruguay Dámaso Antonio Larrañaga - Uruguay

      UCUDAL - Facultad de Psicología

      • Vínculos con la Institución

        • Funcionario/Empleado (10/2017 - 07/2019)
          Profesor ayudante en la Cátedra Psicología de los Grupos y las Organizaciones ,15 horas semanales
          Dictado de clases, apoyo en la elaboración de pautas y corrección de trabajos académicos, tareas administrativas.
        • Funcionario/Empleado (10/2015 - 09/2016)
          Ayudante técnico en el proceso editorial de la revista Ciencias Psicológicas de la Facultad de Psico ,6 horas semanales
          Revisión de artículos científicos a publicar, diagramación y edición de la revista, tareas administrativas.
        • Colaborador (03/2012 - 03/2015)
          Asistente en la Cátedra de Psicología Cognitiva ,10 horas semanales
          Dictado de clases, apoyo en la elaboración de pautas y corrección de trabajos académicos, tareas administrativas.
        • Colaborador (09/2012 - 09/2013)
          Estudiante de Investigación ,10 horas semanales
          Líneas de investigación en Estrés, Riesgos Psicosociales y Calidad de Vida Relacionada con la Salud en Personal Sanitario Asistencial.
    • Sector Empresas/Privado - Empresa Privada - Uruguay

      Deloitte

      • Vínculos con la Institución

        • Funcionario/Empleado (06/2014 - 06/2017)Trabajo relevante
          Encargada de Proyectos en Consultoría de RRHH ,40 horas semanales / Dedicación total
          Participación en proyectos de gestión del cambio, clima y cultura organizacional, diseño y estructura organizacional. Preparación de talleres de capacitación en habilidades comportamentales y desarrollo de liderazgo. Iniciativas de comunicación interna del depto. de Capital Humano. Apoyo en el área de Reclutamiento y Selección. Apoyo en la realización de evaluaciones de potencial en el marco de un Programa de Desarrollo de Liderazgo. Elaboración de propuestas a clientes y materiales teóricos en diversas temáticas de RRHH como: análisis organizacional; cultura y clima organizacional; capacitación; diseño de la estructura organizacional y descripción de cargos; evaluación de desempeño; procesos de inducción, coaching y outplacement; entre otras. Trabajo de campo en investigación sobre condiciones de trabajo y clima laboral.
    • Sector Educación Superior/Privado - Universidad Católica del Uruguay Dámaso Antonio Larrañaga - Uruguay

      UCUDAL - Facultad de Ciencias Empresariales

      • Vínculos con la Institución

        • Funcionario/Empleado (10/2014 - 04/2015)
          Asistente de Investigación ,15 horas semanales
          Transcripción y procesamiento preliminar de entrevistas en la investigación Gestión de Organizaciones de Alto Desempeño.
    • Sector Educación Superior/Privado - Universidad Católica del Uruguay Dámaso Antonio Larrañaga - Uruguay

      UCUDAL - Facultad de Enfermería y Tecnologías de la Salud

      • Vínculos con la Institución

        • Funcionario/Empleado (12/2013 - 12/2014)
          Investigadora Grado 1 ,10 horas semanales
          Diseño metodológico, selección y aplicación de instrumentos de medida, elaboración de base de datos SPSS, análisis estadístico, redacción de informes finales.
    • Sector Empresas/Privado - Empresa Privada - Uruguay

      Research Uruguay

      • Vínculos con la Institución

        • Funcionario/Empleado (12/2013 - 06/2014)
          Entrevistadora ,10 horas semanales
          Diseño de entrevistas de satisfacción. Realización de las entrevistas. Transcripción y análisis de las mismas. Evaluación final del proceso.
  • Producción científica/tecnológica

    • Soy licenciada en Psicología por la Universidad Católica del Uruguay. Mi interés por la vida académica me ha llevado a trabajar en esta misma Universidad desde 2012 a la fecha ocupando diferentes roles e integrando equipos de las facultades de Psicología, de Enfermería y de Empresas; y participando en diferentes grupos de investigación multidisciplinarios relacionados con las condiciones de trabajo, salud ocupacional y Psicología de la salud. 

      Al día de hoy soy profesora de alta dedicación en el Departamento de Psicología Social y del Trabajo de la UCU responsable de las asignaturas de Psicología de los grupos y las organizaciones y Psicología Social; a la vez que participo de las actividades de investigación y gestión del departamento.

      Asimismo, en los últimos años me he desempeñado en el área de los Recursos Humanos. Actualmente me mantengo vinculada al área de la Psicología Laboral a través de la consultoría independiente y de mi trabajo en la Armada Nacional.
  • Producción bibliográfica

    • Artículos publicados

      • Arbitrados

        • Estrés percibido y calidad de vida relacionada con la salud en personal sanitario asistencial. (Completo, 2016)Trabajo relevante
          Cozzo, G. , Reich, M.
          Psiencia. Revista Latinoamericana de Ciencias Psicológica., v.: 8 1 , 2016
          Medio de divulgación: Internet
          ISSN: 18519644
          DOI: 10.5872
          http://www.psiencia.org/8/1/21

  • Evaluaciones

    • Jurado de tesis

      • Licenciatura en Psicología ( 2019 )
        Jurado de mesa de evaluación de tesis
        Sector Educación Superior/Privado / Universidad Católica del Uruguay Dámaso Antonio Larrañaga / Facultad de Ciencias de la Salud , Uruguay
        Nivel de formación: Grado
        Evaluación de trabajos finales: - Evaluación de la autopercepción de liderazgo en planteles de fútbol a partir de la técnica EELS-24. - Global Mindset; La mentalidad del líder global que opera más allá de las fronteras de su país de origen. - El trabajo en equipo como favorecedor del Engagement. - Liderazgo y su influencia en la satisfacción laboral.
      • Licenciatura en Psicología ( 2018 )
        Jurado de mesa de evaluación de tesis
        Sector Educación Superior/Privado / Universidad Católica del Uruguay Dámaso Antonio Larrañaga / UCUDAL - Facultad de Psicología , Uruguay
        Nivel de formación: Grado
        - Trabajo final sobre Team Building
  • Otros datos relevantes

    • Presentaciones en eventos

      • Congreso Latinoamericano para el Avance de la Ciencia Psicológica (2014)
        Congreso
        Avances de un Programa de Intervención Cognitivo-Comportamental para el Manejo del Estrés en Personal Sanitario Asistencial.
        Argentina
        Tipo de participación: Poster
        Nombre de la institución promotora: Asociación para el Avance de la Ciencia Psicológica
        Autor principal: Giannella Cozzo, MBA En calidad de co-autora: Dra. Micaela Reich
      • Congreso Latinoamericano para el Avance de la Ciencia Psicológica (2014)
        Congreso
        Estrés Percibido, Riesgos Psicosociales, y Calidad de Vida Relacionada con la Salud en Personal Sanitario Asistencial: Implicaciones para la Prevención.
        Argentina
        Tipo de participación: Poster
        Nombre de la institución promotora: Asociación para el Avance de la Ciencia Psicológica
        Autor principal: Giannella Cozzo, MBA En calidad de co-autora: Dra. Micaela Reich
      • Seminario de Seguridad y Salud Ocupacional (2013)
        Seminario
        Estrés Percibido y Riesgo Psicosocial: Su Impacto en la Calidad de Vida Relacionada con la Salud de Profesionales Sanitarios.
        Uruguay
        Tipo de participación: Expositor oral
        Nombre de la institución promotora: LATU
        Autor principal: Giannella Cozzo, MBA En calidad de co-autora: Dra. Micaela Reich
      • The AOHP 2013 National Conference (2013)
        Congreso
        Perceived Stress and Workplace Psychosocial Risk Factors: The Impact on Uruguayan Health-Care Professional´s Health Related Quality of Life.
        Estados Unidos
        Tipo de participación: Poster
        Autor principal: Dra. Micaela Reich En calidad de co-autora: Giannella Cozzo, MBA
      • IV Simposio de Investigación en Psicología (2013)
        Simposio
        Estrés Percibido, Riesgos Psicosociales y Calidad de Vida Relacionada con la Salud en Personal Sanitario Asistencial: Implicaciones para la Prevención.
        Uruguay
        Tipo de participación: Poster
        Nombre de la institución promotora: Universidad Católica del Uruguay
        Autor principal: Dra. Micaela Reich En calidad de co-autora: Giannella Cozzo, MBA